新增业绩提成规格和绑定员工

新增提成规则

路径：【销售】-【业绩提成】-【业绩设置】-【新增规则】

业务场景：制定业绩提成提成，能够更好的激励员工，提高工作的积极性，为店铺带来更好的效益

提成规则设定  ————————————————————

规则名称：可自定义设定

提成方式：可选择【按销售应收】或【按销售实收】或者【销售毛利】两种方式

分账金额：可勾选【扣除所含运费】，避免运费参与提成结算

计算规则： 可选择【统一提成】，即输入固定提成比例（例如：6%）。 也可选择【阶梯提成】的形式，即区间计算提成（例如：设定业绩5000元以内，提成比例为5%，超出5000元的部分，提成比例为8%）

超额奖励：启用后，可设置【超额目标】与【超额奖励】

适用员工：可自行选择适用的员工（可多选）

临时修改员工绑定提成规则

路径：【销售】-【业绩提成】-【业绩设置】-选择加入的提成规则-【修改】-【适用员工】